La motivation vs la fierté
La Mystérieuse

Il nous arrive à tous, de prendre de mauvaises décisions....de laisser passer une occasion, de trop hésiter et de voir filer une opportunité de changement quelconque et souvent, on entend: c'est parce que  c'était pas pour toi! Je déteste entendre ce genre de remarques, mais essayant tant bien que mal de croire en cette phrase toute faite, suite à un regret pour un emploi, force m'est de croire que ça peut-être vrai parfois!! Je réalise après quelques semaines que peut-être quelque chose de plus important m'attendait! 

Existe t-il sentiment plus valorisant que celui de bien faire son boulot? Oui peut-être, mais il reste que lorsqu'on nous le fait sentir c'est vraiment agréable et lorsqu'on se le fait dire c'est diablement motivant!!!! Cela m'amène à dire que pour que des employés aient envie de se surpasser, soient motivés à simplement aller au travail, il faut leur dire de temps à autre qu'ils font du bon boulot! Une petite tape dans le dos avec un petit mot expliquant la satisfaction ne prend que quelques minutes et pourtant cela fait une différence vraiment incroyable sur la motivation du personnel!! C'est drôle comme la fatigue disparaît tout à coup! Drôle comme le fait de se lever chaque matin devient moins lourd et pénible! Et au fond c'est tout à l'avantage des employeurs que d'agir de la sorte....ils ont ainsi des gens plus dynamiques autour d'eux. L'estime de soi ne fait pas que se bâtir étant enfant....elle se solidifie et s'entretient tout au long de la vie de tous!! S'il y a des employeurs qui lisent ces petites phrases ....eh bien prenez des notes!! 

Vous savez, si vous n'êtes qu'employer comme votre collègue d'à côté et que vous trouvez qu'il ou elle travaille bien... pourquoi ne pas le lui dire? Du positif ça se prend à toutes les sauces!!! Un compliment gratuit, sans attendre quelque chose ça fait toujours plaisir et ça peut changer beaucoup de choses dans la vie de certaines personnes!! Pensez-y! 

La mystérieuse

lundi 11 mars 2002