LE SORELTRACY MAGAZINE     *  Dernière mise à jour : jeudi 23 juin 2011 17:21

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jeudi 23 juin 2011

Les Centres de formation professionnelle et d’éducation des adultes Sorel-Tracy recrutent pour un projet novateur

Le 21 juin 2011 – Apprendre un métier tout en complétant la formation générale est possible dans le cadre d’un nouveau projet que l’équipe des CFPEAST lançait aujourd’hui. C’est en fait une initiative de sa directrice, madame Céline Rousseau. Cette façon différente de jumeler l’apprentissage de la formation générale et la formation professionnelle se nomme «concomitance» dans le jargon de l’éducation. Mais plus encore, une équipe s’affaire depuis deux mois à mettre sur pied quelque chose de différent et disons-le, quelque chose d’unique. Les élèves inscrits étudieront deux jours en formation générale, puis trois jours dans le métier de leur choix conduisant au DEP.

«Le fait d’être dans un même groupe développera un sentiment d’appartenance. De plus, la formation générale se donnera ici dans les locaux du Centre Bernard-Gariépy. Donc un lien étroit sera possible entre l’enseignant responsable du groupe et les enseignants en formation professionnelle» disait Andréanne Lortie, conseillère pédagogique et aussi une des artisanes de ce projet. «De plus, nous avons actuellement des enseignants de la formation générale et professionnelle qui travaillent à créer des outils pédagogiques qui donnent du sens à la formation générale. Ils créent des situations d’apprentissage reliées aux différents métiers, dans une approche orientante. Ainsi, les élèves peuvent faire des liens directs avec leur métier», ajoutait-elle.

Les métiers offerts sont les suivant; soudage-montage, secrétariat, comptabilité, adjoint administratif, techniques d’usinage, dessin industriel, procédés infographiques. Les personnes intéressées doivent avoir réussi le français, les mathématiques et l’anglais de troisième secondaire et être âgées de 16 ans et plus. «Nous sommes présentement en grand recrutement. Le premier groupe débutera le 22 août prochain. Les gens intéressés ont tout simplement à me téléphoner avant le 30 juin, pour me donner leur nom. Par la suite, nous les rencontrerons pour tous les détails» disait Anne Vilandré, agente de développement.

Les informations sur les programmes offerts sont disponibles sur le site des CFPEAST. «Il y a vingt-six places disponibles, il faut donc faire vite pour saisir cette opportunité unique» ajoutait Madame Vilandré. Cette initiative cadre parfaitement dans les mesures proposées la semaine dernière, par les ministres de l’emploi et de l’éducation. «Le Québec aura à renouveler sa main-d’œuvre des métiers spécialisés. On nous annonçait 700 000 emplois à combler d’ici trois ans. On a juste le temps de former nos jeunes et ce programme tombe à point» ajoutait en terminant, Madame Vilandré.

Nous reconnaissons ici la proactivité de la directrice des Centres. «Même si ce projet demande énormément de souplesse et est un travail tout en nuance pour mon équipe, je sais que la concomitance est une voie d’avenir pour répondre aux besoins criant des entreprises de la région» a fait savoir Madame Rousseau, retenue d’ailleurs chez un des partenaires des CFPEAST.

Rappelons en terminant que les personnes intéressées doivent rapidement contacter madame Anne Vilandré, au 450 743-1284 poste 339, avant le 30 juin prochain.

Encore une fois les CFPEAST passe à l’action et s’inscrivent à titre de partenaire du développement de la région.

Anne Vilandré

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